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淮安市淮安区部署2017年征兵工作

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淮安市淮安区部署2017年征兵工作

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淮安市淮安区部署2017年征兵工作

  7月25日上午,2017年度全区征兵工作会议在区人武部会议室召开。

区长施恩佩要求全区上下进一步贯彻落实全国和省、市征兵工作电视电话会议精神,广泛动员、深化认识、细化举措、强化保障,确保圆满完成今年的征兵工作任务。

区委常委、常务副区长颜复主持会议并宣读了征兵工作表彰通报。

  据悉,2017年是省军区系统新体制下的首次征兵,国防动员部将继续深化征兵“五率”量化考评,对兵员质量、考评办法提出了更高要求。年度征兵工作分为征兵准备、组织实施、总结收尾三个阶段。  施恩佩强调,要在征兵质量上再提升。要认真按照征兵目标要求,严格对照条件标准,采取切实措施,坚决把好程序关口,确保我区征兵工作的报名率、上站率、合格率、择优率、退兵率“五率”达到省市要求。

重点把好“三个关”:一要抓准备,把好宣传关。区人武部要主动牵头宣传、教育、文化等部门,认真制定宣传方案,积极拓宽宣传渠道,不断创新方法手段,确保把征兵宣传工作做实、做准、做精。二是抓过程,把好组织关。进一步完善工作方案、细化工作任务、明确具体措施,扎实抓好体检、政审、走访调查、审批定兵、发放物资、交接启运新兵等各个环节的组织工作。三要抓关键,把好质量关。要增强质量意识、标准意识、廉洁意识,抓紧、抓严、抓实审批定兵等各个关键环节,严格标准,加强审核把关,确保把符合标准的高素质兵员,尤其是大学生兵员输送到部队去。  施恩佩强调,要在保障水平上再提升。区征兵领导小组成员单位要坚持主要领导亲自抓、分管领导靠前抓、具体人员直接抓,不断完善“区乡政府主导、人武机关主抓、职能部门落实”的征兵工作运行机制。各乡镇(街道)、各相关部门要牢固树立“一盘棋”思想,各负其责,加强协调配合,形成合力。区征兵领导小组要把征兵工作完成情况纳入对乡镇(街道)、相关部门“双拥模范城”的工作考核内容,纳入对乡镇部门主要负责同志述职考核的重要内容,建立区、乡镇(街道)、村(社区)三级征兵工作目标考核责任机制。各乡镇(街道)要把征兵工作任务落实到具体站所、具体村居、具体人员,层层签订责任书、立下“军令状”。各乡镇(街道)、各相关部门要大力发扬拥军优属优良传统,切实把“一人当兵、全家光荣”转化为拥军优属的实际行动,为征兵工作持续开展提供强有力保障。(李峰)。

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